NTVA kan ikke selv stå som "eier" av prosjekter som er så store at de alene kan påvirke vårt utdanningssystem. NTVA kan ta initiativer og være en "møteplass" der departementer, næringslivet og utdanningsinstitusjoner utformer grunnlaget for felles aksjoner og tiltak. I denne rapporten er det pekt på en rekke forhold som komiteen mener bør danne grunnlag for ulike tiltak. Det er vårt håp at denne rapporten kan stimulere til at disse tiltakene blir utredet og gjennomført. Dette krever en prosess der partene motiveres og ressurser stilles til rådighet.

4.1 Strategi

Komiteen anbefaler følgende faser i det videre arbeidet med å sikre rekrutteringen av kompetent teknisk-naturvitenskapelig personell i Norge:

1. Rapporten trykke og distribueres til medlemmene av NTVAs industrielle råd, departementer osv.

2. Ansvaret for å videreføre NTVAs arbeid plasseres i et eget utvalg

3. Våren 1999 arrangeres et nordisk seminar om utdanning av teknisk-naturvitenskapelig personell. Seminaret bør ha internasjonale kapasiteter som innledere.

 

4.2 Ressurser og organisering

NTVA bør oppnevne en egen prosjektgruppe eller gi NTVAs utvalg for forsknings- og teknologipolitikk dette oppdrag. KUF og nærligslivet bør søkes om midler for gjennomføring av det videre arbeidet og seminaret.